Ben je expert op het gebied van de HR administratie? Ben jij accuraat en altijd op zoek naar verbetering? Én sta je leidinggevenden en medewerkers graag te woord? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?

Samen met onze andere HR medewerkers ben je dé vraagbaak voor medewerkers en leidinggevenden over de HR administratie, de HR regelingen en de CAO. Daarnaast verwerk je mutaties en houd je de (digitale) personeelsdossiers op orde. Ook ondersteun je bij het introductieprogramma, het verzuimproces, werving & selectie, personeelsinformatie-systeem (AFAS) en de salarisadministratie. Houd je van vernieuwing? We bieden je de ruimte om mee te denken in optimalisaties van de HR regelingen & processen.

Dit zoeken wij….

Natuurlijk vinden wij het belangrijk dat jij met plezier je werk doet. Dat je enthousiast bent over het HR vak. En dat je hierdoor leidinggevenden en medewerkers enthousiast en vakkundig te woord staat. Samen met het team van in totaal zeven HR collega’s gaan we voor een optimale HR dienstverlening. Daarnaast heb je:

•          minimaal een afgeronde relevante MBO4-opleiding; bijv. Personeel & Arbeid;

•          kennis van Microsoft Office en personeelsinformatiesystemen (bij voorkeur: AFAS);

•          kennis van HR processen en wet- en regelgeving;

•          daarbij ben je: accuraat, oplossingsgericht, cijfermatig sterk, gedreven en dol op (HR) weetjes.

… en dit bieden we jou

• het salaris bedraagt minimaal € 3.121,- en maximaal € 4.573,- bruto per maand (schaal 7, CAO Sociaal Werk) op basis van een 36-urige werkweek;

• arbeidsvoorwaarden waaronder een Individueel Keuze Budget van ruim 18%, reiskostenregeling, tegemoetkoming premie ziektekosten en het individueel Loopbaanbudget;

• het gaat in eerste instantie om een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar;

• maandag is een vaste werkdag; overige dagen, werklocatie en tijden bepalen we in overleg;

• gezellige collega’s en een HR team dat volop in beweging is.

Meer weten? Of direct solliciteren?

•          Heb je nog vragen over de vacature? Bel dan met Brigitte Ratering , Coördinator Personeels- & Salarisadministratie op 06- 2399 7197

•          Wil je direct solliciteren? Reageer uiterlijk 7 april op deze vacature.

Vertel ons wie je bent, waarom je onze nieuwe collega wordt en welke kracht je meeneemt in het team.